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« So Ham », « Je suis cela ». Mon approche distingue les motifs qui peuvent conduire à une démarche développement personnel : une envie de changement, un besoin de repositionner sa carrière, la nécessité de mieux gérer son quotidien professionnel, une volonté de se connecter plus profondément à ce que l’on est… Chaque approche correspond une écoute et à une prise en charge de la personne.
depuis la création d’ACRD
Conseils
Années d’écoute et d’accompagnements de personnes en recherche d’emploi, en reconversion..
Heures de formation dispensées par an depuis la création d’ACRD Conseils.
Diplômée de l’Ecole de Psychologues Praticiens, j’ai débuté mon parcours comme Consultante en reconversion professionnelle, accompagnant des salariés d’entreprise à un mobilité professionnelle externe…
Le changement d’activités au cours de sa vie professionnelle oblige à des temps de pause et de réflexion sur ce qu’on a fait et souhaite faire. Cela…
Les relations au travail sont de plus en plus tendues, favorisées entre autre par les nouvelles technologies de l’information qui effacent les frontières…
La réflexion sur soi, son évolution personnelle et professionnelle peut conduire à « tourner en boucle » si elle est uniquement menée sur le plan du…
Le Myers Briggs Type Indicateur est un outil de développement personnel. Véritable boussole, il aide découvrir ou à redécouvrir la manière dont nous fonctionnons lorsque nous sommes vraiment nous-même et que nous ne faisons pas d’effort. La passation se fait en deux séances au cours desquelles nous explorons la manière de se ressourcer, de recueillir ses informations, de prendre ses décisions et de s’organiser. Le mode de fonctionnement de l’individu est ensuite mis en perspective par rapport à son parcours de vie. Curieux d’en s’avoir plus, venez découvrir votre type.
L’Analyse Transactionnelle est une grille d’analyse fondée par le Docteur Eric Berne. Elle s’appuie sur une théorie de la personnalité, des rapports sociaux et de la communication. Elle propose une approche très pragmatique pour décortiquer et analyser les mécanismes que nous installons et que nous induisons chez les autres. A partir des états du moi, des transactions, des strokes, des scenarios de vie, l’AT est un bon outil pour repérer les schémas que nous répétons, prendre du recul et en sortir pour faire évoluer nos comportements.
L’aromathérapie consiste en l’utilisation d’ Huiles essentielles qui sont des extraits de plantes (de feuilles, d’écorces, de fleurs….). Elles se caractérisent par leur très forte concentration. 1 goutte d’huile essentielle d’une plante peut représenter l’équivalent de 10 tisanes bien infusées. Les huiles essentielles sont donc à manier avec précaution. Mon approche holistique consiste à intégrer leur usage s’il s’avère pertinent, au cours du suivi, en le reliant à la situation globale de la personne et à son évolution.
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